UU ASN No 20 Tahun 2023: PPPK Harus Menerima Diputus Kontrak Kerja Ketika Dalam Situasi Begini…..

Situasi di mana terjadi restrukturisasi organisasi atau perubahan kebijakan yang menyebabkan pengurangan kebutuhan akan tenaga kerja PPPK juga dapat menjadi alasan pemutusan kontrak. Ini termasuk penggabungan instansi, penyesuaian anggaran, atau kebijakan pengurangan jumlah pegawai.

Baca Juga: Makna Untuk Berpuasa pada 10 Muharram dalam Sejarah dan Ajaran Islam

Pelanggaran Hukum

PPPK yang terbukti melakukan pelanggaran hukum, baik pidana maupun perdata, dapat dihadapkan pada pemutusan kontrak kerja. Pelanggaran hukum ini mencakup tindakan korupsi, penipuan, dan tindak kriminal lainnya.

UU ASN No. 20 Tahun 2023 memberikan kerangka kerja yang jelas mengenai kondisi dan prosedur pemutusan kontrak kerja PPPK.

Baca Juga: KKB Kembali Bakar Sekolah di Pegunungan Bintang: Ancaman Terhadap Pendidikan Generasi Muda

Itulah alasan kenapa PPPK sewaktu-waktu dapat diputuskan kontrak kerja oleh pemerintah.***